年後轉職效應顯現：台灣3月失業率微升至3.34%

根據行政院主計總處在2026年4月23日發布的資料，台灣在2026年3月的勞動市場受到農曆年後轉職潮的影響，失業率微幅上升至3.34%，相較於前一個月增加0.02個百分點。雖然失業率呈現連續兩個月上揚的趨勢，但這依然創下自2001年以來，也就是近26年來同月的新低紀錄。若經過季節調整後，3月的失業率為3.35%，同樣呈現月增率0.02個百分點。這顯示出台灣整體的勞動市場雖然有季節性的波動，但基本面依舊保持穩定。

進一步觀察就業與失業的具體人數，2026年3月的就業人數為11,638,000人，較上個月微幅減少6,000人，月增率為負0.05%。在就業板塊中，農業部門、服務業部門與工業部門皆呈現微幅減少。另一方面，3月的失業人數達到402,000人，較上個月增加2,000人，月增率為0.55%。主計總處指出，失業人數增加的主要推力來自於對原有工作不滿意而尋求轉換跑道的民眾，這部分的人數增加5,000人。相對地，因為工作場所業務緊縮或歇業，以及季節性或臨時性工作結束而導致失業的人數，皆各減少2,000人，反映出企業端的裁員壓力並未擴大。

在勞動力參與率方面，2026年3月的勞動力參與率為59.57%，較上個月微幅下降0.02個百分點。若從教育程度來分析失業結構，擁有大學學歷的民眾失業率最高，達到4.45%，其次為高中職學歷的3.13%，以及研究所學歷的2.99%。以年齡層來觀察，15至24歲的年輕族群失業率最高，達到11.42%，這主要是因為此年齡層多屬初次尋找工作，尚處於職場調適階段。25至29歲的失業率則為5.88%，30至34歲則進一步下降至3.41%，顯示隨著年齡與經驗增加，就業狀況會趨於穩定。

除了傳統的戶籍人口統計，為了更精準反映全球化下跨境移動的勞動市場實況，主計總處也公布常住人口的就業與失業數據。2026年3月，台灣常住人口的就業人數為12,160,000人，失業人數為412,000人，常住人口的失業率為3.27%，同樣呈現較上個月微幅上升的狀態。另外，因經濟因素(包括業務不振、無法找到工時大於35小時之工作等)導致工時未達35小時的「工時不足就業者」在3月來到122,000人，較上個月增加3,000人，官方指出這仍屬於正常波動範圍以內。

針對全球關注的國際局勢變數，主計總處官員譚文玲明確表示，目前國內整體勞動市場依舊穩定，並未觀察到中東地區衝突對台灣就業市場產生直接的衝擊。此外，台灣在2026年3月的出口表現亮眼，整體景氣維持在良好的狀態，有效支撐勞動市場的需求。然而，針對美國總統川普的關稅政策走向，以及中東地緣政治的後續發展，這些外部的不確定性是否會影響台灣未來的就業環境，官方將會持續密切關注。展望未來，隨著年後轉職者陸續順利就業，預期4月的失業率有機會出現下降，但到了6月至8月的畢業季，隨著大量社會新鮮人投入職場，失業率通常會再次面臨季節性的上升壓力。

圖資來源：主計處